Letícia Chagas concluiu recentemente o curso Direito Trabalhista e Previdenciário na Pós-Graduação da Faculdade Líbano, marcando um marco significativo em sua trajetória profissional. Iniciou sua atuação trabalhando na área de contabilidade para ajudar a mãe que estava sobrecarregada, experiência que a colocou em contato direto com rotinas de folha, registro de tempo e obrigações acessórias. Ao escolher o curso, Letícia buscou aliar esse conhecimento de Departamento Pessoal à formação jurídica, entendendo que a prática de gestão de pessoas exige embasamento sólido em direito para assegurar conformidade, ética e proteção aos trabalhadores. Ela está convicta de que esse saber, aplicado com responsabilidade, poderá beneficiar equipes, empresas e a sociedade. Hoje, Letícia está apta a aplicar o que aprendeu, caso decida seguir esse caminho, contribuindo com consultorias, departamentos jurídicos ou áreas de compliance. Sua ambição atual é buscar oportunidades de crescimento profissional, com foco em aumento salarial, refletindo o reconhecimento de uma qualificação robusta e da capacidade de enfrentar novas responsabilidades. Além disso, ela mantém uma presença ativa no Instagram, no perfil Letchagas, onde compartilha reflexões sobre carreira, direito e temas relacionados à proteção social, fortalecendo sua rede de contatos e o intercâmbio de conhecimento.
Trajetória de Letícia Chagas
Em busca de uma atuação mais integrada entre finanças e pessoas, Letícia começou no campo da contabilidade para apoiar a mãe, experiência que a levou a entender a importância da folha de pagamento, do registro de tempo e da conformidade trabalhista. Essa vivência prática motivou-a a buscar uma formação que unisse a prática administrativa com o arcabouço jurídico. Ao ingressar na Pós-Graduação em Direito Trabalhista e Previdenciário, ela consolidou uma visão estratégica de como as relações de trabalho se estruturam entre empregadores e empregados, quais são os mecanismos de proteção social e como a legislação se conecta aos direitos e deveres dos agentes no ambiente de trabalho. A trajetória de Letícia reflete determinação, foco em resultados e desejo de contribuir para organizações que valorizam a dignidade do trabalhador e a responsabilidade social.
Letícia também utiliza a rede social para ampliar o network profissional, mantendo o Instagram ativo como canal de aprendizado mútuo com colegas, mentors e futuros parceiros. Essa iniciativa demonstra o compromisso com o aperfeiçoamento contínuo e a consolidação de uma marca profissional pautada pela ética, pela inovação e pela capacidade de transformar conhecimento em soluções práticas para a gestão de pessoas.
Aprendizados que moldaram sua visão sobre o mundo do trabalho
Letícia relata que todos os aprendizados do curso foram impactantes, pois permitiram enxergar o direito trabalhista não apenas como um conjunto de regras, mas como um instrumento de equilíbrio entre as necessidades da empresa e a proteção do trabalhador. Ela compreendeu, de modo holístico, a relação entre contrato de trabalho, CTPS, jornada e remuneração, assim como as implicações da seguridade social para as pessoas e para o financiamento do sistema público. Esse arcabouço lhe oferece uma base sólida para interpretar a legislação, interpretar normas de forma integrada e apreciar a importância das políticas públicas que acompanham a proteção social. Com essa clareza, Letícia se sente preparada para apoiar organizações na construção de práticas responsáveis que respeitam direitos fundamentais, gestão de riscos trabalhistas e responsabilidade fiscal.
Perspectivas de carreira e ambições
Com a conclusão do curso, Letícia se vê apta a aplicar o conhecimento adquirido, caso decida trilhar o caminho do departamento jurídico ou da consultoria em gestão de pessoas. A formação amplia sua capacidade de atuar em cenários de contratação, negociações coletivas, cumprimento de normas de segurança e previdência, bem como na assessoria para elaboração de políticas de proteção social dentro das organizações. Embora não afirme já atuar nesses ambientes, ela está pronta para enfrentar oportunidades com ética, rigor técnico e visão estratégica. Sua maior ambição no momento é alcançar um aumento salarial, resultado direto de uma qualificação que agrega valor à prática profissional e que pode abrir portas para funções mais complexas e responsabilidades maiores.
Contribuições potenciais no mercado
Letícia traz consigo uma visão integrada entre o conhecimento técnico do direito e as rotinas de gestão de pessoas, o que pode beneficiar empresas no compliance trabalhista, na otimização de contratos de trabalho, no planejamento de contratações e na melhoria das práticas de segurança do trabalho. Ao compreender a seguridade social e os regimes de previdência, ela pode orientar organizações sobre a melhor forma de manter a sustentabilidade financeira dos planos de benefícios, bem como apoiar trabalhadores em situações de necessidade. Além disso, a experiência prévia em contabilidade facilita a comunicação entre áreas de finanças e recursos humanos, contribuindo para a tomada de decisões mais informadas.
Conclusão
Letícia Chagas está apta a aplicar os conhecimentos adquiridos, caso deseje, contribuindo para práticas mais justas e eficientes no âmbito trabalhista e previdenciário. A conclusão desta formação representa um marco de fortalecimento profissional e compromisso com a ética, a proteção social e a responsabilidade no mundo do trabalho. A sua trajetória serve de inspiração para colegas que buscam unir áreas do saber, expandindo oportunidades de atuação em ambientes corporativos, consultorias e órgãos de fiscalização. Letícia Chagas está pronta para enfrentar novos desafios com base no que aprendeu, sempre guiada pelo objetivo de promover bem-estar, segurança jurídica e desenvolvimento sustentável no cenário laboral brasileiro.
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